Aufbau eines starken IT-Lebenslaufs und Portfolios

Die Grundlagen eines überzeugenden IT-Lebenslaufs

Klare Struktur und Lesbarkeit

Rekruter scannen Lebensläufe in Sekunden. Nutze prägnante Überschriften, einheitliche Datumsformate und gut lesbare Typografie. Priorisiere jüngste, relevante Erfahrungen. Entferne Ballast, der nicht auf die Zielrolle einzahlt. Teile deine bevorzugten Layout-Tipps unten in den Kommentaren!

Schlüsselwörter und Bewerbermanagementsysteme

Bewerbermanagementsysteme (ATS) suchen nach Schlüsselbegriffen aus der Stellenausschreibung. Spiegle Jobformulierungen ehrlich wider, ohne Buzzword-Gefechte. Verwende Fachbegriffe in Kontext und setze Technik-Stacks gezielt ein. Frage uns gern nach einer kostenlosen Keyword-Checkliste, indem du dich einschreibst.

Kuratiere dein GitHub: klare Readmes, aussagekräftige Commits, schlanke Repos. Zeige Entwicklungsverlauf und Entscheidungen. Markiere Vorzeigeprojekte oben an. Kleine, saubere Repositories mit guter Dokumentation wirken professioneller als unübersichtliche Monolithen. Poste deinen GitHub-Link unten für Feedback der Community.

Erzähle Geschichten: Problem, Ansatz, Technologieauswahl, Metriken, Lessons Learned. Eine Kandidatin beschrieb, wie sie Latenz um 43 Prozent reduzierte – drei Interviews folgten sofort. Verlinke Code, Demos und Diagramme. Abonniere, um unsere Case-Study-Vorlage zu erhalten.

Nichts überzeugt wie ein Live-Link. Ergänze Docker-Compose, Demo-Zugänge und Beispiel-Daten. Beschreibe lokale Einrichtung in unter fünf Schritten. Zeige Robustheit mit Tests, Linting und CI. Teile deine Demo-URL in den Kommentaren – wir sammeln die inspirierendsten Beispiele.

Messbare Resultate präzise formulieren

Beschreibe Verbesserungen klar: Performance um 28 Prozent erhöht, Build-Zeit halbiert, Support-Tickets pro Release um 35 Prozent gesenkt. Nenne Basiswert, Maßnahme, Ergebnis. So entstehen belastbare Bullet Points. Teile eine deiner besten Metriken unten – wir geben Formulierungstipps.

Vorher–Nachher-Erzählungen

Skizziere Ausgangslage, Engpass und Ziel. Dann zeige, wie deine Lösung den Unterschied machte. Eine Leserin schrieb: „Nach Logging-Optimierung sank MTTR von zwei Stunden auf zwölf Minuten.“ Solche Geschichten bleiben hängen. Abonniere, um Story-Prompts zu erhalten.

Kennzahlen visuell präsentieren

Füge in Portfolios kleine Diagramme, Tabellen oder GIFs ein, die Fortschritt anschaulich zeigen. Visualisierungen helfen Entscheidern, Wirkung schneller zu verstehen. Achte auf Quellenangaben und Messmethoden. Teile deine bevorzugten Visual-Tools in den Kommentaren.

Soft Skills sichtbar machen

Nenne konkrete Kooperationssituationen: Pair Programming, Code Reviews, cross-funktionale Sprints. Zeige, wie du Konflikte löst und Wissen teilst. Verlinke RFCs oder Guidelines. Frage dein Netzwerk nach kurzen Projektzitaten. Teile deine besten Beispiele, wir kuratieren sie für Inspiration.

Design und Zugänglichkeit für Lebenslauf und Portfolio

Nutze maximal zwei Schriften, konsistente Größen und ausreichend Weißraum. Betone Überschriften, vereinheitliche Bullet Points. Kontrast ist Lesbarkeit. Halte PDFs leicht und barrierebewusst. Teile dein bevorzugtes Template mit der Community und erhalte konstruktives Feedback.

Strategisches Anpassen und Bewerbungsroutine

Zerlege Stellenausschreibungen: Muss-, Kann- und Bonus-Skills. Baue daraus deinen Ziel-Stack und präsentiere passende Projekte zuerst. So wirkst du fokussiert statt generisch. Teile eine Zielrollen-Analyse, und wir geben dir persönliches Feedback in den Kommentaren.